實體課程

招生中

★就業歧視、性別平等工作及性騷擾防治(03-03MULB)

課程地點

新竹 │ 明新科技大學（新竹縣新豐鄉新興路1號）

課程日期

2027/01/09 ~ 2027/01/09

課程時間

周六 09:00~16:00

上課時數

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課程介紹

本課程將針對就業歧視問題進行解析，並提供各項就業歧視爭議之解決處理方案，而相關新興議題之興起，更是人資人員面臨的一大挑戰！

同時也將解析性別平等工作法之整合、協商及修正經過，以及性騷擾四法相關條款內容進行綜合評析，從相關法令之規範中，討論工作場所性騷擾問題之嚴重性及其負面影響，並以實例解析工作場所性騷擾之類型及所引起之法律問題，進一步研擬雇主及受僱者所應採取之對策，以避免棘手之工作場所性騷擾問題產生！

★課程總時數6小時，參與本課程的學員可登錄“中小企業終身學習護照時數”及“行政院公務人員終身學習時數”。

課程大綱

一、就業歧視問題

1、就業歧視之爭議處理要領

二、防治就業歧視有關新增禁止項

1、職場就業歧視之種類及性別歧視之禁止

三、工作上的性別歧視之禁止

1、性別平等工作法中各種假設之規範及促進工作平權

四、性騷擾防治法制

1、性騷擾事件之嚴重性及負面影響

2、性騷擾四法相關條款內容之說明（性別平等工作法、性別平等教育法、性騷擾防治法、跟蹤騷擾防治法）

3、企業應注意之性騷擾防治措施及補救方法

焦興鎧講師

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■ 現任：

臺灣勞動法學會常務監事

■ 經歷：

臺灣勞動法學會理事長
中國文化大學社會科學院勞動學研究所兼任教授
行政院勞工委員會兩性工作平等委員會委員、法規委員會委員
臺北市就業歧視評議委員會委員
臺北市性騷擾防治委員會委員

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